Na inona na inona famintinana mahatalanjona ataonao, na inona na inona karazam-pahaizana manokana anananao, dia mety tsy hahazo ny toerana tianao ianao raha tsy misy fahatsapanao tsara amin'ny tafatafa.
Andeha hojerentsika ny fanomanana ny fanadinana. 1. Raha tena liana ilay banga omena azy, dia hiezaka izy hanangona vaovao be dia be momba ilay orinasa: tantara, fanatanjahantena, toerana, amin'ny inona ny vokatra na ny tolotra manokana. Izany dia hanampy amin'ny fanatsarana ny fomba fiasa tsara kokoa, fa afaka manampy koa amin'ny famaliana ilay fanontaniana hoe: "Fa maninona no te-hiasa amin'ny orinasa izahay?".
2. Rehefa mamoaka fanadinadinana izy dia hiezaka hanazava ireo fanontaniana izay azo jerena amin'ny finday, mba tsy handany fotoana (na ny azy manokana na ny hafa):
- dia manazava raha azony tsara ny hevitry ny mpampiasa eo ambany fahabangana (inona no andraikitra ofisialy); raha tsy mifanaraka amin'ny fepetra takiana (ohatra, mandritra ny herintaona noho ny vanim-potoana takiana), dia lazao avy eo. Izany hoe, raha toa ka henjana ny fepetra; Nefa tadidio fa tsy afaka mahazo valiny amin'ireo fanontaniana mahaliana ianao, satria ny mpitantana HR dia tsy mahafantatra azy ireo; Manavotra azy ireo amin'ny resadresaka amin'ny mpanara-maso akaiky;
- inona ny antontan-taratasy tokony horaisiko miaraka amiko (pasipaoro, boky momba ny asa, resadresaka vita printy?).
3. Eritrereto ny valin'ireo fanontaniana mety hangatahinao; Afaka ny ho marika na ny tsy ampoizina indrindra izy ireo; fa mila mamaly ny zava-drehetra, ary manam-pahaizana:
- traikefa sy fahaizana asa;
- nahoana ianao no liana aminao?
- Nahoana ianao no te hiasa ao amin'io orinasa io?
- Ny herinao sy ny fahalemenao, ny toetranao;
- nahoana izy ireo no mifidy anao;
- Karazana karama inona no andrasanao?
- Nahoana ianao no niala tamin'ny asanao taloha?
- Ahoana no ahafantaranao ny andraikinao?
- rehefa vonona hanomboka asa;
- Iza no hitanao amin'ny 3 taona, 5, 10 taona;
- ny mari-pananahanao, na misy ankizy, ireo zokiolona izay iankinanao;
- Vonona ho amin'ny fitsangatsanganana mandritra ny fotoana fohy sy maharitra ve ianao?
- na tsy misy fitsaboana ara-pahasalamana miasa ao amin'ny toerana tadiavina;
- na misy aretina mitaiza;
- Izay boky vakinao amin'izao fotoana izao, izay sarimihetsika tena tianao;
- Fialam-boly, fialam-boly;
4. Fanadinadinana - tsy fotoana fotsiny ny fanombanana ny maha-mety ny kandidà amin'ny toerana manokana, fa koa ny fahafahan'ny mpangataka hianatra bebe kokoa momba ny banga. Ankoatra izany, ny hetsika dia hampiseho fahalinana. Ny olona iray izay vonona tsara hanao dinidinika dia hisaintsaina ireo fanontaniana mahaliana azy.
- inona no tena andraikitry ny asa;
- inona ireo fepetra momba ny asa (fifanarahana, boky momba ny fahasalamana, boky momba ny asa, fialan-tsasatra ary fialan-tsasatra);
- inona no mety ho fitomboan'ny asa fitoriana;
- Inona avy ireo "bonus" omen'ny asa ao amin'io orinasa io (fanonerana ny fandaniana amin'ny fandaniana, ny fandoavana ny fiofanana ara-batana, sns.).
Ny mpanao fanadihadiana mahay dia hilaza ireo tsipiriany rehetra ireo saingy afaka mametraka ny fanontaniana amin'ny tenanao manokana.
5. Ireo izay mandalo ny fanadinam-pandinadinana, raha ny marina dia mandresy ny ankamaroan'ny fomba hahazoana ny toerana tadiavina, noho izany dia mieritreritra mialoha ny antsipiriany izy:
- firy ny fotoana hijanonana tsy ho tara ka tsy tonga aloha loatra;
- Miseho mazava tsara: fitadiavam-bola sy manam-pahefana maoderina, fa tsy henjana loatra (iray izay hifanaraka amin'ny toeran'ny ho avy ary mety tsara amin'ny fihaonana amin'ny lehibena mety); Ho an'ity vehivavy ity dia mety: ny zipo-pirazanana tsotra eo ambonin'ny lohalika, ny kiraro, ny jabora vita amin'ny mofomamy kely tsy misy fery lalina na volom-borona amin'ny fomba fandraharahana;
6. Teny vitsivitsy momba ny fihetsika ao amin'ny tafatafa. Amin'ny hariva dia tsy mila miomana fotsiny ianao, fa mila miala sasatra sy matory. Mankanona minitra vitsivitsy mialoha ny fotoana voatondro ary mandefa ny fahatongavanao (ohatra amin'ny mpitan-tsoratra), tokony ho fantatra ny anarana sy ny patronym of ilay olona izay hiteny aminy (raha toa ianao ka miresaka amin'ny mpiasa hafa, ohatra, miaraka amin'ny mpanampy iray, anaran'ny mpanadihady). Alohan'ny fanadinadinana, mila mamafa ny findainao ianao. Henoy tsara ny fanontaniana ary aza manapaka. Aza mipetrapetraka na manangona fitaovam-piadiana. Valio mazava tsara fa tsy feo mafy ary tsy mangina; Aza manemotra ny valiny, fa aza fohy loatra. Raha miresaka momba ny feon'ny resadresaka isika, dia tokony hanontany azy ilay mpanadinadina, ary tsy maintsy manitsy azy ny mpikaroka. Ohatra, raha toa ka mora sy vazivazy ny atmosfera mandritra ny resadresaka, dia afaka mampiditra vazivazy ianao (saingy mila mitandrina ianao ary tsy manapatapaka ny tetezana), fa raha resaka raharaham-barotra sy zava-doza fotsiny ny tononkalo resaka dia tokony hifikitra amin'izany ianao.
Alika Demin , indrindra ho an'ny tranonkala