Eo am-piandohana, mila mahatakatra ny antony ilainao ny fampiakarana ny karama, noho ny antony. Aoka ho vonona ny hanontaniana momba izany amin'ny toerana voalohany, satria io dia tsy tokony ho lamaody fotsiny, fa antony lehibe. Ohatra, ny fandoavanao ny fisasaranao dia ambany noho ny fitsipika napetraka teo amin'ny tsena. Na ny fiovaovan'ny toetr'andro ihany no niova, araka ny tokony ho fiakaran'ireo salan'isa ao amin'ny sehatra misy anao. Misy antony iray raha nanampy andraikitra ianao na naka ny robot fanampiny hafa. Raha toa ka nampitombo ny fahaiza-manaonao ianao ary vonona ny hampiasa ny fahalalana ho tombontsoan'ny orinasa, na efa nanao izany tamim-pahombiazana goavana, nandritra ny fotoana fohy. Tsy ilaina ny miteny, raha vao nahavita nitombo avo lenta ianao noho ny anao, ary manana andraikitra bebe kokoa.
Ankoatra izany, raha te-hanatratra bebe kokoa ianao, dia mila mametraka fepetra momba ny isa, inona ny farafaharatsiny izay tianao, ary tokony handanjalanja izany. Ilainao koa ny manomana tsara, voalohany amin'ny asa sy ny fahombiazany. Raha mieritreritra ianao fa hanonitra karama amin'ny "azafady", dia diso ianao. Ilaina ny miasa ela sy sarotra, ary amin'ny fotoana iray ihany koa mba hampisehoana ny zava-drehetra izay azonao atao mba handinihan'ny lehibeny ho mpiasa sarobidy, sy hanaja anao, ary ho vonona ny handoa vola, matahotra ny hamoy anao.
Voalohany, hojerentsika ny fomba hahazoan-karama bebe kokoa, ary avy eo ny tsipiriany momba ity tranga ity. Ny fomba voalohany dia tsotra, ary mahomby indrindra amin'ny drafitry ny backup. Tsotra ny maha-izy azy: hanova ny toeran'ny asa. Vitsy ny olona mandao sy mandeha any amin'ny orinasa iray hafa tafahoatra, ka raha mandalina tsara ny tolo-kevitra sy ny banga ianao, ary ny iray amin'izy ireo dia ambony kokoa noho ny asany, dia azonao atao ny manova azy ireo amin'ny antitra ihany. Eto anefa dia tsy maintsy dinihinao tsara fa mpitsabo mahay sy mahay ianao, mangataka amin'ny tsenan'ny asa. Tokony hoeritreretinao koa raha mety amin'ny lafiny rehetra ianao, na manana antony handàvany anao izy ireo ary hanapaka ny drafitrao. Noho izany, afaka mampiasa io fomba io ianao ho toy ny loha-hevitra na backup, kanefa koa tsy maintsy antoka ianao. Ilaina mialoha ny hifantina sy hihaona amin'ny orinasa iray vaovao, hifanakalozana ny toe-javatra, na hitondra anao izy ireo.
Ny fomba faharoa dia ny hahazoana fitomboana. Izany no marina indrindra, tsotra araka ny drafitra, saingy sarotra ny manatanteraka. Saingy rehefa novonoina izy dia afaka mirehareha amin'ny tenanao ianao, ary ny karaman'ny lehibenao dia tsy mila mangataka, mandainga na mamorona toe-javatra maivana. Mba hanakanana ny tohatra hiasa, mila miasa mafy, mieritreritra, miasa ianao. Saingy rehefa nahatratra ilay izy, ny karama goavana dia ampiana automatique.
Ny fomba iray hafa dia hafahafa kokoa, nefa tsy voamarina foana. Ny famongorana tsaho dia nomena toerana azo tsinontsinoavina ianao, na hoe handao ianao satria manana karama ambany loatra ianao, ary misy olana maro sy fahasahiranana ara-bola. Matokia fa hirotsaka haingana ny honohono. Na azonao atao ny manakorontana ny filoha amin'ny fomba toy izany mba hanangonany ny karamanao. Raha tsy izany, dia hiala ianao. Ity fomba ity dia mamela anao hanatratra ny tanjonao tsy misy ezaka. Saingy tsy voatanisa foana, afaka mamela fotsiny anao mankany amin'ny mpampiasa hafa ny manampahefana, na miandry fa tsy ho ela dia hiantso anao amin'ny resaka iray ary manontany izay fepetra ilainao. Ny tranga iray hafa dia mety kokoa raha mpiasa tena sarobidy ianao ary efa niasa tsara tamin'izany fotoana izany. Na ahoana na ahoana, dia zava-dehibe ny manana an'io robot hafa io rehefa misy rava.
Ny làlana farany, ny "mivantana indrindra", dia ny hiresahana amin'ny manampahefana. Nefa eto dia mila mahay miteny tsara ianao, ho mpiasa sarobidy sy hajaina. Sarotra izany raharaham-barotra izany, mila manomana ara-tsaina tanteraka ianao. Ilainao koa ny mijery ireo fanontaniana rehetra hanontanian'ny manampahefana anao. Anisan'ireny: nahoana ianao no tsy tia ny karama amin'izao andro izao, nahoana ianao no tokony hipoitra, nahoana ianao no manontany azy, nahoana ianao no mangataka izany amin'izao fotoana izao, ohatrinona no tianao hampitomboanao ny tombony azonao. Tsara ny miresaka amin'ny mpampiasa anao ao anaty tontolo miafina, mandinika ny fomba amam-panao, tsy misy fepetra, na tsy misy ny fanentanana ny feonao, raha tsy izany dia tsy voavaha ny olana. Tsy voatery ho tsy azo antoka na tsy misy dikany. Mitenena mazava tsara, amin'ny raharaham-barotra. Miezaha tsy mandainga. Hazavao daholo ny zava-drehetra, tsotsotra, toy ny mahazatra. Raha manome alalana anao ny lehibeny, dia misaora azy. Amin'ny ho avy - sarotra ny asa, aza avela ho tia tena na mandika fitsipi-pifehezana. Aza ambara amin'ny manampahefana ny fanapahan-keviny.
Nandeha tsara ny zava-drehetra, ny zava-dehibe dia ny miomana amin'ny zava-drehetra, tsara ny mieritreritra amin'ny fanontaniana sy safidy rehetra. Eritrereto ny drafitra faharoa, raha tsy azonao ny tanjonao, dia afaka manomana drafitra maromaro mialoha ianao. Ny tena zava-dehibe dia ny matoky ny fahaiza-manaonao. Aza mamorona toe-javatra saro-bidy sy sarotra, hijaly noho ny fieritreretana ianao, saingy ny fahamarinana amin'ny ankamaroan'ny toe-javatra dia miharihary, ary dia tsy ho mamy aminao izany.
Hevero ny tombontsoa sy ny fiantraikan'ny fomba fanao tsirairay, hamariparitra izay mety aminao indrindra, izay manana talenta sy hery. Amin'ny fangatahana ataony, mifikitra amin'ny fetra volamena sy ny sisin-tany volamena, aza mangataka izay tena sarotra tanterahana. Tokony handinika ihany koa ny fotoana sy ny toe-javatra ianao rehefa manao izany. Inona ny karazana fifandraisana misy eo amin'ny lehibenao, inona ny raharahan'ny orinasa, azonao atao ny mandany fako fanampiny aminao. Tadidio fa ny zava-dehibe dia ny fiomanana tsara sy fahavononana ho an'ny safidy, talenta ary fahatokisan-tena.