Raha mampiasa ny hatsaram-panahinao ny olona

Sarotra be ny milaza amin'ny olona hoe "tsia" satria hatramin'ny fahazazana dia nampianarina ianao fa tsy mety ny mandà ny olona manontany anao. Nianaranao tsara ity lesona ity. Inona anefa no tokony hataonao rehefa tsy mahafantatra ny fomba ilazana ny hoe "tsia" ianao, ary inona no tokony hataonao raha mampiasa ny hatsaram-panahinao ny olona? Indraindray ianao miteny amin'ny tenanao hoe: "Eny, ampy izany! Ilaina ny manangona sy manoratra ny "i" rehetra. Mba hanazava aminy fa tsy ao anatin'ny tsiriko izy ary tsy hihaona aminy ihany koa aho, izany no antony tsy dia maika hamaly antso mihitsy. " Na: (raha manontany indray ny mpampiasa ny soratra hoe "(Tena, maika maika, mirehitra fotsiny, ary Lidochka" tsy miteny hoe "tsy manonta printy, fantatrao"), ary lazao azy fa be atao amin'ny tatitra iray manan-danja, ary ilaina ny maka Ny sekretera, izay mahafantatra ny fomba fanontana, fa tsy kafe fotsiny ihany, ary mitifitra amin'ny maso. Ary ho an'ireo mpiara-miasa amiko dia hangataka torolàlana amin'ny fampiasana milina fax aho, ary avy eo izy ireo dia mihazakazaka mankany amiko: "Manampia, aza te hahatonga ity fitaovana mampidi-doza ity hampita vaovao." Ary ianareo rehetra ny iray dia nanapa-kevitra araka ny tokony ho izy, ary nanangana resaka sarotra mihitsy aza, saingy ... Niantso ny hariva izy, ary dia niaraka taminy ianao m ao anatin'ilay sarimihetsika, na dia ilay sarimihetsika izay efa hitanao teo amin'ny lahatsary aza, ary tsy tiany mihitsy ianao, ary ny horonantsary manontolo dia nampijalijaly noho ny nakany ny tananao, ary tsy sahy nanala azy ianao - tampoka ny olona dia ho tafintohina. Nihazakazaka aho nanonta dokam-barotra "manan-danja", nanemotra ny tatitra ofisialiko "ho an'ny manaraka", tsy lazaina fa tsy maintsy teneniko aminy ny sekretera malalako, fa mbola nanantona ny fampianarana momba ny fampiasana milina fax. Ny hevitra avy amin'ity taratasy kely ity ihany, raha ny olona, ​​raha tsy mahamarika izany, tsy mahazatra, mandehana amin'ny fangatahana anao. Ahoana raha mampiasa ny hatsaram-panahinao ny olona, ​​ary tsy voatery handao azy ireo ianao? Ny vokatr'izany dia niparitaka ny tatitra ary nahazo fampitandremana avy amin'ny chef ianao, ny antso fanentanana tsy mitongilana, tsy mitsahatra - heveriny fa adala ny momba azy, ary mbola mampiasa ny hatsaram-panahinao hatrany ny mpiara-miasa.

Nahoana no mitranga izany?
Olona maro no mora kokoa amin'ny fanaovana zavatra iray fa tsy olona, ​​toy ny hanazava ny antony tsy ahafahan'izy ireo manao izany, eny fa na dia ny manimba ny tenany aza. Ny tsy fahafaham-po amin'ny tsy fitoviana dia miavaka amin'ny olona malemy, tsara fanahy ary tsy misalasala, manana fiheveran-tena ho ambany. Mijaly noho ny "fahadisoany" izy ireo, kanefa tsy sahy manohitra ireo "mpangataka" maharitra noho ny tahotra ny manafintohina azy ireo tsy amin'antony. Tsy fahamendrehana, fa ny ankamaroan'ireo tovovavy tsy afaka mandà ny "lehilahy tsara toy izany" dia nitarika tamin'ny satroboninahitra tamin'ny lehilahy tsy tiana. Te-hijerena tsaratsara kokoa ny mason'ny hafa isika raha oharina amin'ny tena izy. Saingy ny sasany amin'ny faniriana ny ho tsara ho an'ny rehetra dia manadino izay tena izy. Very ny "I" ry zareo. Ary rehefa nahazo ny lazan'ny olona mendri-pitokisana sy tsara fanahy ianao, izay ahafahanao "mitaingina", ary miaraka amin'ny tsimatimanota feno, mijaly noho ity toe-draharaha ity, saingy tsy afaka manova na inona na inona izy ireo. Amin'ny ankapobeny, ny "tsy fahombiazana" dia ireo izay "tsy tia" tahaka ny zaza. Ny ray aman-dreny henjana na ny tsy fahampian'ny fiainan'ny ankizy dia mandresy lahatra azy fa hiezaka hanatsara ny fitiavany izy mandritra ny androm-piainany, anisan'izany ny tsy fanatanterahany ny fangatahana sy ny fanirian'ny olon-kafa.

Ahoana raha efa nampihetsi-po anao ny olona? Ny antontan'isa dia milaza fa matetika ny olona tsara dia tsy afaka mandà fangatahana amin'ny lehibeny, lehilahy mahafinaritra sy mpiara-miasa ao am-piasana. Eny ary, miaraka amin'ny lehibeny dia mazava ny zava-drehetra - lafo kokoa izany! Miaraka amin'ny lehilahy tianao - koa (tampoka dia mankasitraka ny fahaizana mampiasa copie iray sy manitsy ny fahadisoana ara-pitsarana, fa ny hatsaran-tarehinao dia hahita). Tsy te-hanafintohina ihany koa ny mpiara-miasa - tampoka andro vitsivitsy dia mila fanampiana izy ireo, ary tsy mahazo aina ny manatona sy manontany azy. Na dia, araka ny voalazan'ny psychologists, ireo olona tsara izay tsy mandà na iza na iza, ny tenany, amin'ny ankapobeny, dia zara raha mitady fanampiana, aleony miatrika ny tenany manokana. Ny tsy fahafahana miteny hoe "tsia" dia mety mitarika ny zava-niainan'ny tena manokana, fa raha tsy izany, ny fifandirana eo amin'ny asa sy ny fianakaviana. Miala tsiny amin'ny fangatahan'ny hafa foana ianao, dia afaka mandresy mora foana ny ampahany amin'ilay asa, ary mahatonga izany fanaratsian'ny manampahefana izany sy ny tsy fahafalian'ny mpiasa. Ny tahotra ny mandà lehilahy iray dia mety hampalahelo anao fa tsy hoe ianao ihany, fa koa izy: ny fitondrantenanao tsara, dia hampiditra azy ho fahadisoana mahafinaritra ho azy, ny lalana tsy mahafinaritra. Ny fahafahana miteny hoe "tsia" dia mariky ny toetra matotra. Ary mandra-pianaranao ny mandà (mazava ho azy, amin'ny endrika malefaka ary indrindra amin'ny fanazavana ny anton'ilay fandavana), dia tsy ho afaka hamaha ny fahatsapana tsy fahatsapana ianao. Na izany aza, ary mahatsapa ho toy ny lehilahy matotra sy voatazona.

Tsy te ho lasa soavaly aho!
Rehefa mahatsapa ianao fa "mitaingina" ianao amin'ny manaraka dia manararaotra ireo torohevitra avy amin'ny psikology. Anontanio hoe nahoana izany no tokony ho anao. Raha toa ka toa tsy maharesy lahatra anao ny fanazavan'ny mpangataka, dia aza matahotra mandà na manoro olona afaka manatanteraka ilay fangatahana. Ny valinteninao dia tokony ho fohy, tsy misy fampidirana lava sy fanazavana lava momba ny anton'ny fandoavana. Raha hitanao fa ilaina izany, dia azonao atao ny manazava ny anton'ilay fandavana. Saingy ny manazava, fa tsy manamarina ary tsy miala tsiny amin'ity tranga ity.